-
供应商治理平台
近期，必赢亚洲系统纪委开展2020年新提任向导干部整体清廉谈话。集团党委副书记、纪委书记吴劲抖主持聚会，集团副总司理施建昌和其他新提任向导干部加入聚会。
在头脑上树牢意识
吴劲抖同志向导干部们学习习近平总书记在2020年秋季学期中央党校中青年干部培训班开班式上揭晓的主要讲话节选内容和《国有企业向导职员清廉从业若干划定》节选。
在实践中加深熟悉
会上，吴劲抖同志作清廉谈话报告。他对新任干部们提出要求：
新任干部要政治过硬。干部们要在头脑上行动上同集团战略坚持一致，把讲政治体现在现实事情中，体现在认真贯彻执行集团决议、决议上，体现在有用推动集团刷新立异、攻坚克难、一连康健高质量生长上。
新任干部要勤学善思。目今，干部们要认真学习党的十九届五中全会精神，牢牢掌握构建新生长名堂的战略构想，提高集团贯彻新生长理念、构建新生长名堂的能力和水平。
新任干部要清廉自律。公生明，廉生威。干部们要以上率下，增强自身建设，施展模范作用，做忠诚、清洁、有继续的好干部。
新任干部要遵规守矩。越是在特殊时期，干部们越要自觉置身于规则之下，主行动为，依法效劳，合规谋划，带出一支守规则、高效率，锐意立异，雷厉盛行的步队。
新任干部要团结协作。干部们要做到既为一域争光，更为全局添彩，妥善处置惩罚好与营业单位、与所属企业、与兄弟部分、与公司向导、与下属的关系。
在务实自律中营生长
施建昌同志体现，生长大情形重大严肃，种种难题与挑战交织。企业要勇于迎接磨练，聚焦主业，施展优势，在�；杏然�，于变局中开新局。干部职工要自动接受历练，不但要拿出攻坚克难的勇气，增强破解难题的能力，更应一样平常谨记“堤溃蚁孔，气泄针芒”，走稳每小步，坚韧不拔，方得始终。
其他与会职员体现，踏入新岗位，使命难题，责任重大。作为集团干步队伍的一份子，将不负期望，在“政治过硬，本事高强”上下苦工、练内功，助力集团营造风清气正的生长情形。
